Curso de Desconexión Digital para prevenir la fatiga informática

Todas las empresas, independientemente de su tamaño o actividad, están obligadas a formar a su plantilla sobre un uso razonable de las herramientas tecnológicas que evite el riesgo de fatiga informática. ¿Todavía no has formado a tu equipo? ¡Aprovecha tus créditos de formación de este año para cumplir con esta obligación! Esta formación ha sido diseñada para que puedas incluirla dentro de tu Protocolo de Desconexión Digital y acreditar su implantación

Duración: 20 horas

Modalidad: Online

Fecha: 09/10

119,00 

Bonificado: 150 €

Bonificar

Si deseas bonificar este curso, el precio de formación bonificada incluye todas las gestiones organizativas y de tramitación con FUNDAE. Consúltanos

INFORMACIÓN

Descripción

Todas las empresas, independientemente de su tamaño o actividad, están obligadas a formar y sensibilizar a su plantilla para fomentar la Desconexión Digital.

Formación válida para tu Protocolo de Desconexión Digital para cumplir con la normativa. Aprovecha tus créditos de formación para sensibilizar a tu equipo y cumplir con tu obligación como empresa en materia de desconexión digital.

El art. 88 de LOPDGDD indica que todas las empresas tendrán que proporcionar a todo su personal formación sobre el uso razonable de las herramientas tecnológicas para evitar el riesgo de fatiga informática.

Podrás cumplir tu obligación y además favorecerás en tu equipo buenos hábitos en el entorno digital para mejorar su salud física y mental.

Este Curso de Desconexión Digital para prevenir la fatiga informática está adaptado a la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y Garantía de los Derechos Digitales y la Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia.

Con este Curso de Desconexión Digital para prevenir la fatiga informática cumplirás con tu obligación de sensibilizar a la platilla y desarrollarás una política interna sólida que contribuya a una cultura organizacional saludable y equilibrada. También lograrás proteger la privacidad de tu plantilla y fomentarás un entorno positivo en tu organización.

¡Incluye 1 Masterclass en directo que tendrá lugar el próximo 10/10 de 17h a 19h con Angela Labrador que te explicará todo sobre el derecho a desconexión digital y medidas para implantar en tu empresa y entorno personal para lograr la desconexión digital y evitar la fatiga informática.

¿No puedes asistir en esa fecha a la masterclass? No te preocupes, podrás ver la sesión en diferido.

¿Todavía no has implantado tu protocolo de desconexión digital? Apúntate a nuestra masterclass sobre cómo crear un protocolo de desconexión digital y aprende a crearlo paso a paso.

Metodología

Este curso online permite adquirir conocimientos desde cualquier lugar y en cualquier momento, disponiendo de un ordenador, o de cualquier dispositivo móvil o tablet.

Los contenidos, actualizados y amenos, se enmarcan en un entorno web intuitivo y automatizado, y combinan la teoría con actividades prácticas e interactivas.

Se trata de un curso en el que el alumno marcará su ritmo de estudio, pudiendo avanzar o retroceder en el temario en función de sus necesidades y tiempo disponible.

A lo largo del desarrollo de la acción formativa podrás estar en contacto con los tutores del curso de forma permanente a través del teléfono y el e-mail. El curso dispone además de formación online tutorizada.

Además, este curso contiene 1 Masterclass que podrás visualizar en directo con la docente experta. Y si no puedes asistir en esa fecha a la masterclass, podrás ver la sesión en diferido.

Contenidos

UNIDAD 1. La Era Digital y la Sociedad de la información

  • Introducción: Impacto de la tecnología en nuestras vidas
  • Sociedad de la información
  • ¿Eres adicto a la tecnología?
    • ¿Cuándo se convierte el uso de la tecnología en un problema?
    • Búsqueda de la reducción de la dependencia
  • La contribución de las Tecnologías de la Información y de las Comunicaciones (TIC) a la Transformación de la Sociedad
  • La Sociedad del Conocimiento
  • Adaptación al Entorno Digital
    • Infraestructuras digitales seguras, eficaces y sostenibles
    • Digitalización de los servicios públicos
  • ¿Conectando o Desconectando?
  • Resumen

UNIDAD 2. Desconexión digital y salud

  • Introducción: Necesidad de la Desconexión digital
  • Desconexión, conciliación e intimidad
  • Tiempo de trabajo y descanso: búsqueda del bienestar laboral
  • Riesgos psicosociales.
  • Enfermedades 
  • Resumen

UNIDAD 3. Normativa, trabajo y desconexión

  • Introducción
  • Contexto normativo de la desconexión digital: marco europeo y nacional
    • Introducción: ¿En qué consiste el derecho de desconexión digital?
    • Normativa internacional y de la Unión Europea 
      • Ámbito internacional
      • Directrices y regulaciones relacionadas con la desconexión digital a nivel europeo
    • Normativa nacional: Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos y Garantías de los Derechos Digitales (LOPDGDD). Estatuto de los Trabajadores. Ley 10/2021 de teletrabajo o trabajo a distancia
  • Jurisprudencia
  • Resumen

UNIDAD 4. Instrumentos para aplicar la Desconexión Digital

  • Introducción
  • Política de Desconexión Digital
  • Manual de Buenas Prácticas para la Desconexión Digital
  • Excepciones y limitaciones
  • Sanciones
  • Recomendaciones para el tiempo de descanso y vacaciones
  • Resumen

EN LA MASTERCLASS aprenderás:

  • Cómo aplicar el derecho a desconexión digital en tu empresa
  • Medidas para favorecer la desconexión digital y evitar la fatiga digital
  • Cambio de hábitos para reducir la fatiga digital

Tutor

Angela Labrador

Docente experta.

Angela Labrador Grupo2000

Objetivos

  • Comprender las características y evolución de la sociedad de la información y su influencia en la economía y cultura global.
  • Evaluar los signos de adicción a la tecnología y reconocer cuándo el uso de la tecnología puede convertirse en un problema.
  • Analizar el papel de las Tecnologías de la Información y Comunicaciones (TIC) en la transformación social, económica y cultural.
  • Evaluar la importancia de adaptarse a los cambios del entorno digital, incluyendo infraestructuras digitales seguras, eficaces y sostenibles.
  • Identificar la importancia de desconectar digitalmente para preservar la salud mental y el bienestar.
  • Evaluar la necesidad de separar el tiempo de trabajo del tiempo de descanso para mejorar el bienestar laboral.
  • Reconocer las enfermedades derivadas del uso excesivo de la tecnología y su impacto en la salud física y mental.
  • Comprender el marco normativo europeo e internacional sobre la desconexión digital y su aplicación en distintos países.
  • Conocer la normativa española relacionada con la desconexión digital, incluyendo la Ley Orgánica 3/2018, el Estatuto de los Trabajadores y la Ley 10/2021 de teletrabajo.
  • Desarrollar políticas de desconexión digital dentro de las organizaciones para garantizar el respeto a los derechos laborales.
  • Identificar las excepciones y limitaciones al derecho a la desconexión digital en situaciones de emergencia o necesidad.
  • Proponer recomendaciones para garantizar el respeto al tiempo de descanso y vacaciones en la era digital.

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OPINIONES

Opinión de Sara Díez
Sara Díez

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opinión de María Pelayo
María Pelayo

Actitud y profesionalidad por parte de los tutores, no hay problema a la hora de resolver tus dudas! El temario bien estructurado y planificado, se preocupan mucho por los alumnos, te avisan de todo con antelación.

opinión de Pablo Vilchez
Pablo Vilchez

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Opinión de Manuel Santander sobre Grupo2000
Manuel Santander

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Opinión de Igoñe Espiño sobre Grupo2000 y sus tutores
Igoñe Espiño

He tenido la oportunidad de hacer 2 cursos y estoy muy contenta con el trato tan amable y cariñoso que han tenido, los profesores y los tutores muy amables y atentos conmigo. Sobre todo agradecerle a mi tutora Luna lo magnifica que es y lo que he aprendido con ella.En 2020 repito

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