Curso de sensibilización sobre el acoso por razones de sexo en la empresa
Aprende todo sobre los documentos y procesos referenciados en el Protocolo de prevención del Acoso sexual y por razón de sexo en la empresa.
39,00 €
Curso bonificable en los seguros sociales
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INFORMACIÓN
- Descripción
- Metodología
- Contenidos
- Objetivos
- Tutor
Descripción
Con este Curso de sensibilización sobre el acoso sexual y por razones de sexo en la empresa conocerás el marco normativo regulador de la detección, prevención y gestión del acoso sexual y por razón de sexo en la empresa.Además, a través del Curso de sensibilización sobre el acoso por razones de sexo en la empresa, Reyes Pueyo explicará las medidas, documentos y procesos que deben llevar a cabo las empresas para garantizar la protección integral contra la violencia sexual y la integridad moral, incidiendo en la prevención del Acoso sexual y por razón de sexo en la empresa en su plantilla.
Nos mostrará, asimismo, las nuevas obligaciones de las empresas derivadas de la Ley 10/2022 de 6 de Septiembre de garantía integral de la libertad sexual.
El Curso de sensibilización sobre el acoso por razones de sexo en la empresa sirve para dar cumplimiento a la obligación que tienen todas las empresas de sensibilizar y formar a su plantilla en este ámbito.
Este curso está dirigido a toda la plantilla de una empresa, siendo obligatorio reunir a un mínimo de 10 personas.
Metodología
El proceso de enseñanza se lleva a cabo mediante una Masterclass que podrás visualizar en diferido.
Contenidos
UNIDAD 1. Contexto: De la discriminación hacia la Igualdad en la empresa. Marco normativo.
- El Plan de Igualdad y la prevención del acoso sexual y por razón de sexo.
UNIDAD 2. Concepto de acoso sexual y acoso por razón de sexo.
UNIDAD 3. Tipologías de Acoso:
- Acoso sexual
- Acoso por razón de sexo
- Acoso en caso de maternidad
- Acoso moral o Mobbing
UNIDAD 4. Desmontando mitos sobre el acoso sexual.
UNIDAD 5. Obligaciones en materia de prevención del Acoso para:
- La empresa
- La RLT
- La plantilla
UNIDAD 6. Medidas preventivas:
- Declaración o compromiso
- Sensibilización
- Acciones de formación
UNIDAD 7. El Protocolo de prevención del acoso sexual y por razón de sexo:
- Definiciones, requisitos y sanciones.
- Procedimiento informal
- Procedimiento formal
- Análisis de los modelos de documentos incluidos en el protocolo de prevención del Acoso:
- Declaración de compromiso
- Declaración de confidencialidad
- Denuncia
Tutor
Reyes Pueyo.
Licenciada en Derecho, Máster en Inteligencia Emocional y Desarrollo de Recursos Humanos y Experta Agente de Igualdad. Con más de 25 años de experiencia en la docencia, Recursos Humanos e Igualdad.
Objetivos
- Conocer el marco normativo regulador de la detección, prevención y gestión del acoso sexual y por razón de sexo.
- Comprender los conceptos de acoso sexual y por razón de sexo.
- Conocer los documentos y procesos referenciados en el Protocolo de prevención del Acoso sexual y por razón de sexo en la empresa.
- Saber qué documentos y procesos tienen que realizar las empresas para garantizar la protección integral contra la violencia sexual y la integridad moral.