Importante: modificaciones en Convenios Colectivos de Jaén

Importante: modificaciones en Convenios Colectivos de Jaén.

Hoy queremos destacar varios cambios de Convenios Colectivos de Jaén y provincia, en relación a la duración mínima del contrato de formación y aprendizaje.

La duración del contrato de formación se establece en el Artículo 11.2 b del Estatuto de los trabajadores:
«La duración mínima será de un año y la máxima de tres. No obstante, mediante Convenio Colectivo podrán establecerse distintas duraciones del contrato…sin que la duración mínima pueda ser inferior a seis meses, ni la máxima superior a tres años.»

Según los siguientes Convenios Colectivos, se permite que la duración mínima del contrato de formación y aprendizaje sea de 6 meses para:

• Actividades Comerciales Diversas.
• Comercio de alimentación.
• Comercio del mueble.
• Comercio del calzado.
• Comercio del papel.
• Comercio Materiales de Construcción.
• Comercio Textil.
• Oficinas y Despachos.

Tenéis que tener en cuenta, que a partir de ahora, cuando se formalice un contrato de formación a través de estos convenios, la duración de dichos contratos será como mínimo de 6 meses, y como máximo de 3 años.

Si tenéis alguna consulta, estamos a vuestra disposición en nuestro chat online o en el teléfono 958 806 760.

Fuente: BOP Jaén.