Estas serán las bases y tipos de cotización del contrato de formación en 2017
Recientemente, hemos tenido acceso a los datos del borrador de Seguridad Social, que está previsto que se publique en los próximos días. Os adelantamos en primicia esta información y con el fin de atender a todas las consultas que nos estáis realizando. Estas serán las bases y tipos de cotización del contrato de formación en 2017:
¿Cuáles serán las Bases de Cotización del contrato de formación en 2017?
Como era de esperar, tras el incremento del Salario Mínimo Interprofesional, las Bases de Cotización para 2017 también se incrementan.
- La Base de Cotización mensual será de 825,60 €.
- La Base de Cotización diaria será, por tanto, de 27,52 €.
Estos serán los tipos de cotización del contrato de formación en 2017
La
cuantía total de los Seguros Sociales del contrato de formación y aprendizaje durante este año será de 106, 86 €. Cantidad que habitualmente las empresas no abonan cuando realizan esta modalidad de contrato, puesto que tienen derecho a una
reducción mensual del 100% de los Seguros Sociales, durante toda la vigencia del contrato (reducción del 75% cuando se trata de una empresa con más de 250 trabajadores).
Recordamos, como novedad, que desde el 1 de enero de 2017, entró en vigor el Real Decreto Ley 6/2016, por el que cuando el contrato de formación se realiza con un joven inscrito en el Sistema de Garantía Juvenil, la reducción pasa a ser una bonificación. Puedes ampliar información
aquí.
A continuación te indicamos de forma desglosada la cuantía de todas las contingencias que tendrá el contrato de formación durante 2017:
|
Concepto |
Empresa |
Trabajador |
Total |
Por contingencias comunes |
33,46 € |
6,67 € |
40,13 € |
Contingencias profesionales IT |
4,60 € |
– |
4,60 € |
Fondo de Garantía Salarial |
2,54 € |
– |
2,54 € |
Formación Profesional |
1,23 € |
0,16 € |
1,39 € |
Desempleo |
45,40 € |
12,80 € |
58,20 € |
Total |
87,23 € |
19,63 € |
106,86 € |
Aunque todavía no se ha publicado la norma y estos datos son provisionales, hemos creído conveniente compartir con vosotros esta información, para atender las numerosas consultas que nos planteáis al respecto. Esperamos que sea de ayuda.
Os mantendremos informados sobre cualquier novedad y por supuesto, os avisaremos sobre la publicación del correspondiente Boletín Oficial.
Estamos a vuestra disposición para cualquier consulta en el teléfono 958 806 760 o a través de nuestro
chat online.
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Hola!
Pero ese suelo es bruto o neto?
Cuanto se quedaría el SMI de prácticas limpios mensuales?
Gracias
Buenos días, Ariana. Entendemos que tu comentario es en referencia a la cantidad establecida como base para las cotizaciones. Este no sería el sueldo, esta cantidad es la que se usa de referencia para el cálculo de prestaciones del contrato de formación. Para ver el salario que te corresponde por contrato de formación, lo primero es consultar tu convenio colectivo de referencia, para ver cuál es el salario que indica para contrato de formación y aprendizaje. Un saludo
Muchas gracias Ángela. Esperamos a la publicación para hacerlo efectivo. ¿Que hacemos par el mes de enero en las nóminas (al no ser una reducción y si una bonificación)? Me refiero a la parte del trabajdor….
Aprovecho para comentar un par de cosas:
1) En la información de los CFyA en la Web se habla del coste de la formación anual y se divide entre 11 para calcular el coste de la formación mensual… me surgen dudas… las empresas de formación facturan 14 acciones formativas (1+11+1)….
2) Ahora en teleformación, al ser el 25% de las horas anuales de convenio colectivo, salen decimales… ¿como hacéis el redondeo? Si es a la baja, al final salen menos del 25% de la formación…
Buenas noches, Marcelino. Por lo que comentas tenéis muchas dudas sobre el tema de la bonificación. Si nos indicas por privado un número de teléfono, nos pondremos en contacto para informaros. Un saludo
Y esos cambios afectarán los contratos de formación echos antes de que entra en vigor la reforma?
Buenos días, Elena. Estos datos serían para la cotización de todos los contratos de formación, tanto los antiguos, como los nuevos, durante el periodo de 2017.
Un saludo.